Er du god til å bygge relasjoner og forstå kundenes behov, samtidig som du mestrer kunsten å selge ned til fingerspissene? Da er du kanskje vår nye Growth Manager for prosjektstyring.

Med over 145 000 bedrifter på kundelisten og hundretusenvis av brukere, leverer Tripletex løsninger som lar kundene våre – alt fra elektrikere til regnskapsførere – fokusere på det de er best til.

Les mer om hvordan det er å jobbe i salgsavdelingen i Tripletex her: https://e24.no/annonsorinnhold/e/tripletex/trenger-flere-ansatte/

Vi tør påstå at den integrerte prosjektmodulen vår er et must for alle som jobber med prosjekt – og spesielt bygg og anlegg, elektro og VVS, hvor vi allerede har en sterk posisjon. Målet vårt er at Tripletex er førstevalget for alle norske bedrifter som jobber prosjektbasert, og her kommer du inn i bildet. Som Growth Manager for prosjektstyring er du selve spydspissen i jobben med å lykkes med dette.

Livet som Growth Manager i salgsavdelingen

Du blir en del av et dyktig, trivelig og sammensveiset team med fire andre Growth Managers, med hvert sitt spesialområde. Dere jobber individuelt, men deler erfaringer, læring, tips og triks med hverandre.

Her får du eierskap til satsingen på salg av prosjektstyringsløsningen vår, og en gyllen mulighet til å forme og utvikle din egen rolle fortløpende.

I tillegg til teamet ditt, vil du være ekstremt viktig for resten av salgsavdelingen, og sørge for at de har det de trenger for å få både nye og eksisterende kunder til å trykke prosjektmodulen til sitt bryst. Innsikten du sitter på, vil du også dele på tvers av avdelinger, for å sikre at prosjektmodulen utvikles i tråd med kundenes behov, og at den får nok kjærlighet fra markedsavdelingen.

Arbeidsoppgavene inkluderer:

• Å lede salgssatsingen på prosjektstyring- og bransjesystemer

• Budsjett- og resultatansvar

• Å holde deg oppdatert på nyheter i prosjektmodulen, som er relevant for kundene, og videreformidle disse til salgsavdelingen

• Å videreutvikle salgsavdelingens kompetanse på prosjektbaserte bransjer, som VVS, elektro og bygg og anlegg

• Å støtte selgere i kundemøter og komplekse prosesser

• Å samarbeide på tvers av avdelinger og komme med innspill for å sikre fremdrift i produktutviklingen og kundereisen

Hvem er du?

Hvis du er en skikkelig relasjonsbygger som behersker den noble kunst å lytte og faktisk forstå kundens behov, samtidig som du har et kommersielt hode, er det en veldig god start. I denne rollen får du nemlig god bruk for begge deler, siden du skal sørge for at produktet vi selger virkelig omfavnes av alle kunder som har behov for det. I møte med kundene våre er det gull om du er typen som fremstår som uformell, men samtidig profesjonell.

Vi blir ekstra glade om du tør å tenke nytt og ser på endring som en mulighet til å gjøre ting enda bedre. 

Du er et must du er/har:

• Erfaring med salg av SaaS-løsninger – har du jobbet mot prosjektbaserte virksomheter innen bygg, elektro eller VVS, er det en fordel

• God teknisk forståelse for prosjektstyring og bransjesystemer

• En skikkelig god relasjonsbygger med sterk kommersiell teft

• Glad i høyt tempo på jobb

I tillegg er det et stort pluss om du er/har:

• Kjennskap til Tripletex eller lignende skybaserte systemer

• Jobbet med partnerskap og avtaler knyttet opp mot disse

Hvorfor velge Tripletex?

Hos oss blir du kollega med over 300 andre engasjerte, driftige og hyggelige folk med ulike interesser, utdanning og erfaring, men som har det til felles at vi jobber sammen mot et felles mål om å gjøre Tripletex til verdens beste regnskapsprogram og arbeidsplass.

Vi er hellig overbevist om at et godt arbeidsmiljø gjør at vi presterer enda bedre.

Du får:

• Et faglig sterkt miljø med et stort fokus på læring og personlig vekst

• Gode karriere- og utviklingsmuligheter

• Et varmt og inkluderende arbeidsmiljø, med rause og hjelpsomme kollegaer

• En solid og sikker arbeidsplass

• Gode pensjons- og forsikringsvilkår

• En fantastisk kantine med frokost, lunsj og snacks, og egen barista

• Hos oss finner du en aktiv gjeng. Vi har blant annet løpe-, discgolf- og padelgrupper, så her er det masse gøy å være med på!

Er dette noe for deg? Da håper vi å høre fra deg snarest og senest innen 8. juni!

Vi vurderer søknader fortløpende. I stedet for et tradisjonelt søknadsbrev ønsker vi at du svarer på noen relevante spørsmål knyttet til rollen, i tillegg til å legge ved en utfyllende CV.

Har du spørsmål om stillingen? Ikke nøl med å ta kontakt med oss.